Kaugtöötamine kuni kaks ja pool päeva nädalas mõjutab heaolu positiivselt, samas kolme ja enama päeva pikkune kaugtöö võib põhjustada suhete halvenemist meeskonnas, näitab uus uuring.
Nuffield Health’i ekspertide koostatud raportis öeldakse, et kuigi ei ole olemas ideaalset valemit kaugtööks, näitavad uuringud, et kaugtöö negatiivsed nähud nagu madalam tootlikkus ja kehvad suhted töötajate vahel kujunevad, kui kaugtööd tehakse enam kui kaks ja pool päeva nädalas, kirjutab Tööheaolu.
Edasi loe:
https://arileht.delfi.ee/news/juhtimine/nadalas-enam-kui-kolm-paeva-kaugtood-kahjustab-meeskonna-kultuuri?id=88219923
