Tere
Kui töölepingus on määratud ära palgakuupäev 15, kas siis peab palk olema käes hiljemalt 15. Tööandja aga viivitab ja üritab palka maksda osaliselt, mis aga mulle ei sobi.
Kelle poole sellise probleemiga pöörduda?
Tänan
Juhul kui tööandjaga rääkimine ei aita eks siis tuleb anda paberid sisse töövaidluskomisjoni, sest praegusel juhul on tegemist tööandjapoolse lepingutingimuste rikkumisega.
