paragraf 82

Edastati avalduse tööandjale paragraf 82 alusel (tööandja rikkus töölepingu seadust).Inimene läks kontorisse et rääkida aga tööandja ei lase minema.
Väidab et võib 5 päeva kinni hoida (ei lase minema) ?

Et hoiab jõuga kontoris kinni või?
Jah §82 alusel TL lõpetamisest peab töötaja 5 klp ette teatama ja seega on töötaja kohustatud see aeg veel tööd tegema.

hoiab kinni, pani istuma niisama, sest tööd pole anda. kas nii võib teha?

töötaja enda huvides on seal iga päev 8 tundi istumas käia kui tööd ei ole.jätab minemata on õigus tööandjal tööluus ka teha.
minu tuttavast taheti lahti saada, öeldi et ära enam tule,tööd ei ole.tema käis iga päev kohal,istus 8 tundi, niikau kui see lahkumise kuupäev kukkus küsis oma tööraamatu ,lõpetas tl.sai lõpparve.