Abi
- Siiri
- Teema autor
- Külastaja
-
15 aastat 7 kuud tagasi #44102
lisas Siiri
Abi lisas Siiri
Tere!
See teema ei ole küll palgaga seotud,kuid kusagilt mujalt ma abi otsida ei osanud.
Nimelt - olen üksikema ning lapse ainuhooldaja,
lapsel isa pole.
Küsimus on selles,et kuna mul on vaja haiglasse
minna,siis kes tema eest hoolitseb? Minu ema
oleks minu jaoks ainus variant,kuna kedagi teist pole käepärast võtta. Kuid ema kardab
töölt vallandamist. Mida tööandja sellisel juhul ette võtab - kui töötaja tööst eemalviibimine ei ole otseselt seotud töötajaga? Kas siis tõesti vallandamine?
Ei usu seda hästi,kuid mida minu ema tegema
peaks,et nädalaks ajaks töölt vabaks saada.
Puhkuse sai ta juba täies ulatuses kätte.
Mis variandid siis jäävad?
Olen üsna nõutu,kuna minna on vaja,kuid last pole kuhugi jätta. Ta on vaid aastane. Ja lasteaias veel ei käi kuna kohta pole.
Ette tänades,
Siiri
See teema ei ole küll palgaga seotud,kuid kusagilt mujalt ma abi otsida ei osanud.
Nimelt - olen üksikema ning lapse ainuhooldaja,
lapsel isa pole.
Küsimus on selles,et kuna mul on vaja haiglasse
minna,siis kes tema eest hoolitseb? Minu ema
oleks minu jaoks ainus variant,kuna kedagi teist pole käepärast võtta. Kuid ema kardab
töölt vallandamist. Mida tööandja sellisel juhul ette võtab - kui töötaja tööst eemalviibimine ei ole otseselt seotud töötajaga? Kas siis tõesti vallandamine?
Ei usu seda hästi,kuid mida minu ema tegema
peaks,et nädalaks ajaks töölt vabaks saada.
Puhkuse sai ta juba täies ulatuses kätte.
Mis variandid siis jäävad?
Olen üsna nõutu,kuna minna on vaja,kuid last pole kuhugi jätta. Ta on vaid aastane. Ja lasteaias veel ei käi kuna kohta pole.
Ette tänades,
Siiri
Palun Sisene või Loo konto vestlusega liitumiseks.
- imelik
- Teema autor
- Külastaja
-
- Siiri
- Teema autor
- Külastaja
-
- Siiri
- Teema autor
- Külastaja
-
- imelik
- Teema autor
- Külastaja
-