Koondamishüvitis ning töötasu arestimine
- l
- Teema autor
- Külastaja
-
14 aastat 9 kuud tagasi #46456
lisas l
Tere,
Ettevõttesse saadeti rahalise nõude (töötasu) arestimise akt. Töötaja on töötanud miiniumpalgaga ja seega pole ettevõttel eelnevalt olnud võimalust mingit summat kinni pidada. Kas koondamishüvitiselt on õigus tööandjal midagi kinni pidada?
Ettevõttesse saadeti rahalise nõude (töötasu) arestimise akt. Töötaja on töötanud miiniumpalgaga ja seega pole ettevõttel eelnevalt olnud võimalust mingit summat kinni pidada. Kas koondamishüvitiselt on õigus tööandjal midagi kinni pidada?
Palun Sisene või Loo konto vestlusega liitumiseks.