Tere
Minu töölepingus ei ole märgitud keda ma asendama pean. Aga asendan alati puhkuste ajal 3 inimest ja teen samal ajal oma töö ära. Juhataja on kehtestanud lisatasu kuid maksab seda nii nagu talle meeldib. Mõnikord ei maksa üldse ja kui küsida käskkirja enne asendamist siis ütleb, et seda ta ei tee kuna ei tea palju tööd on. Kas on mingid kindlad punktid kuidas see seaduslikult käima peaks või milline oleks mõistlik asendustasu? Tean, et tsu peaks olema poolte kokkuleppel aga milline on mõistlik kokkulepe?
